各大企事业单位入职都需要体检，尤其是公务员、事业单位，体检是入职的最后一个关口，考试通过者都是前期精心备考，五关斩六将，通过非常激烈而的竞争才能在通过各种笔试，面试后，半只脚踏入了入职的大门，面对这最后一道坎，我们又应该怎么应对呢？有没有能够迅速解决的办法呢？下面，我们以事业编入职体检为例，做详细阐述。

　　

　　首先，入职者应该全面了解国家规定的事业编体检的政策要求，在网络上搜索即可轻易活动，然后认真对比阅读，并参照自身的条件，看看存在哪些可以避免的问题，及时找到快速的解决方法。如果存在一些无法避免的问题，也不要气馁，不要轻易的就放弃了体检，放弃了之前所有的辛苦努力。

　　

　　现在类似这种体检制度和规则都是由人社部等相关部门制定的，条款都比较严格，但是，在各个地方实际操作起来，尤其是各个地方事业编招录部门和相对应的健康体检中心，对这些要求并不会逐条去检查，现实当中的检查并不是那么严格，请各位考生不要过分担心，造成身体不适，从而真正的耽误了检查结果。

　　

　　其次，我们要了解自己所报的岗位体检时间，根据岗位的性质，前去参加体检的时间长短，利用时间去合理的解决存在的问题。

　　

　　最后，自我检查也是非常重要的，接到通过考试的通知后，就应该尽快着手了。现在网上流传一种方案，就是招人代替去做这些检查，也就是所谓的事业单位体检代检，如果不得已真的需要采用这种方法，一定要小心谨慎，出现的后果要想清楚，自己负担起责任。